¿Quiénes somos?

¡Somos Amphora Logistics! Nacimos hace 4 años como una startup apasionada y desde entonces hemos crecido hasta convertirnos en un equipo sólido de más de 140 personas.

Nos impulsamos con la energía de un equipo que nunca se cansa de crecer e innovar. Apostamos por una cultura laboral saludable en un entorno joven y emprendedor, basada en la libertad, responsabilidad e inclusión.

Nuestra misión

Nuestro core business es la plataforma tecnológica que permite a los e-Commerce externalizar y digitalizar su logística. Impulsamos el crecimiento de nuestros clientes gestionando eficazmente su logística como si de nuestro propio producto se tratara. Agilizamos las entregas, reducimos costos y permitimos que nuestros clientes se concentren en lo más importante: hacer crecer sus negocios.

El rol

Responsable de gestionar los procesos de reclutamiento y selección, trabajando estrechamente con los distintos equipos para atraer y seleccionar talento adecuado para la organización. Su objetivo será garantizar una experiencia positiva para los candidatos y asegurar que se cumplan las necesidades de contratación de la empresa.

¿Qué ofrecemos?

• 📄 Contrato indefinido con 4 meses de período de prueba.
  
• 📍 Centro de trabajo: Barcelona o Santa Margarida i els Monjos (Vilafranca del Penedès), se valoran perfiles en ambas.
  
• 📅 Incorporación para mayo-junio de 2025.
  
• 💲 22-26K brutos anuales, distribuidos en 12 pagas + bonus por objetivos.
  
• ⏰ 8h diarias de lunes a viernes, horario aprox. de 8h a 17h con una hora para comer, aunque con flexibilidad horaria.
  
• 🏡 Un día de teletrabajo a la semana.
  
• 🌴 24 días laborables de vacaciones anuales.
  
• 💸 Aportación de la empresa de 100€ mensuales en Cobee para restauración.
  
• 🥘 El resto hasta el máximo legal a modo de retribución flexible.
  
• 🚆 Cobee para transporte, como retribución flexible.
  
• 🍼 Cobee para guardería, como retribución flexible.
  
• 🏥 Seguro médico con Adeslas, como retribución flexible.
  
• 📚 Apostamos por la formación y el crecimiento profesional.
  
• 🔈 Programa Referral de candidatos.
  
• 🎉 Afterworks mensuales para fortalecer nuestro espíritu.
  
• ♿ Espacio de trabajo adaptado para facilitar la movilidad en silla de ruedas.
  

¿Cuáles serán tus tareas?

• Diseñar y ejecutar procesos de selección end-to-end.
• Ser partner estratégico de hiring managers para definir perfiles clave.
• Impulsar la presencia de Amphora en ferias y eventos de talento.
• Garantizar una experiencia de candidato excelente, cuidando cada punto de contacto.
• Analizar métricas para mejorar procesos.

¿Qué te hará triunfar en esta posición?

• ✅ Título universitario en Psicología, Recursos Humanos o similar.
  
• ✅ Experiencia mínima de 2 años en selección de personal.
  
• ✅ Conocimiento de herramientas y técnicas de selección (Teamtailor y LinkedIn).
  
• ✅ Buenas habilidades de comunicación, organización y manejo de tiempos.
  
• ✅ Buen nivel de catalán, castellano e inglés (mínimo nivel B2).
  
• ✅ Valorable: experiencia previa trabajando con Teamtailor.
  
• ✅ Valorable: experiencia previa en logística o sector eCommerce.
  
• ✅ Valorable: italiano.
  

Proceso de selección

1. 30' online con Eva, People Specialist.
2. 60' entrevista presencial con el equipo de People con resolución de un pequeño caso práctico.